每年新毕业季到来时,留学生最怕国内HR突然问出这样一个问题:你是去英国读一年制硕士吗?
其实HR问这个问题并不奇怪,学习年限和学位价值成正比,这在中国一直是固有观点,也是很多人认为一年制硕士“水涨船高”的原因。
然而英国一年制硕士真的“水”吗?回国找工作真的会被“鄙视”吗……今天我们就来聊聊英国一年制硕士!
英硕得到国家认可
时间更短≠质量更差
我们总是听说英国有一年制的硕士学位,但眼见为实:
首先,英硕是得到官方认可的。
中国和英国政府签署了两国学历学位互认协议,通过登录中华人民共和国教育部外事监管信息网,就可以一目了然地看到各国有哪些院校的学历在国内得到承认。
官网截图
其次,学习时间少并不意味着学习成果少。
一年制的硕士其实是英国高等教育的一个特色,英国本地人读一年也是一年,并不是留学生独有的待遇。
时间压缩了,学习内容却没有压缩,学习内容是两年甚至三年的课程,课程安排很紧凑,996的课表,期末连续两周熬夜是常有的事。
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不仅如此,英国大师的考核也十分严格。
学生一年需要修满30-40个学分,通常要准备各种大小不一的作业或论文。评估通常包括考试、练习和课程作业(如论文、报告、自我评估、作品集)。
每周大概有200页的阅读量,在小班环境下,你必须更加努力学习才能赶上进度,最后你必须完成一篇至少1万字,甚至3万字的论文。
如果补考不及格或者出勤率不够,会影响毕业和学位证,如果时间长了,学校可能会要求你回国。
看完这些,你还觉得英国一年制硕士“水涨船高”吗?
英国留学回国的硕士就业情况怎么样?
其实英国的硕士生在职场上的竞争力是非常强的。
一方面,作为海归,在国内就业有明显的优势。
据智联招聘发布的《2023中国海归就业调查报告》显示,在招聘薪酬方面,海归优先岗位平均招聘薪酬连续5年上涨,2023年达到15240元/月,较2022年的14680元/月上涨560元,增幅3.8%。
来源:《2023中国海归就业调查报告》
那么海归的薪资水平与国内人才相比到底有多可观呢?
根据智联招聘最新发布的2024年第一季度《中国企业招聘薪酬报告》显示,上海、北京、深圳三地企业平均月薪排名前三,其中上海平均薪资最高,为13617元/月。
来源:《中国企业招聘薪酬报告》
相比之下,海归所获得的薪酬远高于国内平均薪酬,在目前的经济环境下,企业愿意支付更高的薪酬来吸引海归。
另一方面,硕士学位更容易赢得公司的青睐。
据猎聘网发布的《海归就业洞察报告》显示,企业对高学历海归的青睐毫不掩饰,企业下载的海归学历背景中,硕士以上学历占比68.43%,本科以上学历仅占比13.27%。
来源:《海归学生就业洞察报告》
英国硕士学位持有者参加中国公务员考试的情况如何?
除了就业以外,英国硕士回国参加公务员考试也有很大的优势。
上海市公布的2023年第一批公务员招考名单中,有留学背景的毕业生31人,其中英国大学毕业生11人,占全部留学生人数的三分之一以上。
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那么,英国硕士考公务员到底有哪些优势呢?新杰也来和大家分享一下。
第一是语言优势。
赴英留学的留学生大多已取得雅思或托福成绩,国务院近年来公布的中央党群机关和直属事业单位招聘岗位要求清单显示,每年有近百个岗位明确要求雅思成绩6.5-7.5分或托福成绩80-105分。
其次是学历优势。
在英国,拥有硕士学位的学生可以凭借其研究生学位申请研究生职位,这让他们的选择范围比本科生更广泛。而且,用研究生学位申请需要学士学位的职位会更有明显优势。
另外,还有时间优势。
公务员考试一直以来都有严格的年龄限制,大部分考生35岁以后就不能再报考公务员考试了。所以毕业越早,考公务员的机会就越多。这时候英国一年制的硕士就非常有价值了,一年就可以拿到硕士学位,比国内很多硕士生考公务员的机会都多。
英国硕士生如何提升就业竞争力?
最后,如果你想申请英国硕士学位,并且希望在规划留学的同时,兼顾未来在本国的就业,提高就业竞争力,那么在做好学校申请计划和录取后,尽量关注以下几点:
1.选择靠谱的中介或者依靠自己在能力范围内去读排名靠前的学校。
2、不要触碰学校的底线,不要不及格,尽量提高自己的GPA。
3. 拓展学习之外的高质量实习和志愿者经历。这些经历要尽量和你的专业相关,不相关、价值低的经历要果断舍弃。
4. 好好练习你的英语口语,因为这是证明自己的最直接、最简单的方法。
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